Un/Une Chargé-e de mission planification financière et… — emploi à Chavannes-près-Renens (Vaud)

L'essentiel de l'offre : Un/Une Chargé-e de mission planification financière et… à Chavannes-près-Renens

Commune de Chavannes-près-Renens recrute un profil « Un/Une Chargé-e de mission planification financière et risques à 60 - 80% » à Chavannes-près-Renens (VD). Le poste est proposé en contrat à durée indéterminée dans le secteur transport & logistique. Les missions décrites portent sur planification financière :, SCI (Système de Contrôle Interne) : et comptabilité :. Le profil attendu met en avant expérience professionnelle de 3 ans dans un poste similaire souhaité et connaissance MCH2. La candidature se dépose directement sur Job-Emploi, sans passer par un autre site.

Missions du poste de Un/Une Chargé-e de mission planification financière et…

Elaborer, actualiser et simuler le plan financier d’investissement de fonctionnement

Déployer, faire évoluer et documenter le SCI

Identifier, évaluer et tenir à jour le catalogue des risques (financiers, opérationnels, juridiques, réputationnels)

Formuler les directives internes, formaliser les processus clés et veiller à la séparation des fonctions ainsi qu'à la traçabilité

• Planification financière :
• SCI (Système de Contrôle Interne) :
• Comptabilité :
• Administration :

Profil recherché pour ce poste de Un/Une Chargé-e de mission planification financière et…

• Bachelor en économie, gestion d’entreprise, finances publiques (HES/Université), ou brevet fédéral (Spécialiste en finances et comptabilité) exigé
• Master en économie, gestion d’entreprise, finances publiques (HES/Université), ou diplôme fédéral (Expert en finances et comptabilité) souhaité
• Expérience professionnelle de 3 ans dans un poste similaire souhaité
• Connaissance MCH2
• Maîtrise de la Suite Office (Word, Excel, Power Point)
• Connaissance du logiciel URBANUS souhaitée
• Langue maternelle française
• Capacité de prendre des responsabilités et de réaliser son travail avec un minimum de supervision et de contrôles
• Stricte retenue sur des aspects confidentiels afin de respecter les personnes et les règles
• Tendance à faire preuve d’engagement face aux responsabilités confiées, à se préoccuper de la qualité du travail et à assumer les conséquences de ses propres actions ou décisions
• Savoir identifier et mettre en relation les éléments d’une situation et les regrouper, en les structurant, en un ensemble concis, cohérent et compréhensible
• Proposer des améliorations et trouver des solutions nouvelles ou à innover
• Volonté marquée d’allier ses efforts à ceux de ses collègues ou d’autres personnes travaillant à l’objectif commun
• Capacité de discernement dans la façon d’agir avec différentes personnes ou de traiter une situation, un problème

Lieu, taux d'activité et entrée en fonction

• Entrée en fonction : de suite ou à convenir

Compétences recherchées pour ce poste de Un/Une Chargé-e de mission planification financière et…