Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (Icus) à 80-100%… — emploi à Châtel-St-Denis (Fribourg)

L'essentiel de l'offre : Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (Icus) à 80-100%… à Châtel-St-Denis

Réseau Santé et Social de la Veveyse (RSSV) recrute un profil « Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (Icus) à 80-100% (Réf : HLC-26-06) » à Châtel-St-Denis (FR). Le poste est proposé en contrat à durée indéterminée dans le secteur santé & hôpital. Profil attendu : madame Isabelle Buttet, Infirmière cheffe transversale. La candidature se dépose directement sur Job-Emploi, sans passer par un autre site.

Missions du poste de Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (Icus) à 80-100%…

Prendre en charge l'organisation et la gestion d'une unité. Participer aux activités de soins et répondre, auprès de l’Infirmière Cheffe transversale, de l'activité de l'unité et de la qualité des soins donnés.

Conduire l’unité conformément à la mission, aux lignes directrices, à l’application du concept de soins et d’accompagnement, aux lois et aux conventions en vigueurAnalyser les activités de l’unité, définir des objectifs et veiller à leurs applicationsAssumer la gestion et le management de l’équipe soignante de l’unitéConduire des projets d'amélioration et de développement continus en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaireCommuniquer avec les différents intervenants internes et externesProdiguer des soins aux résidents conformément aux pratiques récentes du métier et en respectant la sécurité, l’efficacité, le confort et l’économieParticiper à l’évaluation de la qualité des prestations de soins, accompagnement et animationSuperviser la gestion des stocks et la maintenance du matériel de l'unité

Profil recherché pour ce poste de Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (Icus) à 80-100%…

Diplôme d’infirmier·ère HES ou titre jugé équivalent (reconnu CRS)CAS en management de proximitéCAS en psychogériatrie, un atout ou volonté de se formerPlusieurs années d’expérience professionnelle en institution, dans un rôle similaireExcellent sens de l'organisation et des responsabilitésEsprit d’initiativeBonnes capacités de communication, de négociation et d’écouteMaîtrise des outils informatiquesSens du travail en équipe pluridisciplinaire

Madame Isabelle Buttet, Infirmière cheffe transversale

Conditions, avantages et environnement de travail

Contrat de durée indéterminée Environnement de travail dynamiqueAmbiance de travail valorisant l’échange, la proximité et le travail en équipePossibilité de formation continue Salaire basé sur l’échelle de traitement du canton de Fribourg

Lieu, taux d'activité et entrée en fonction

• De suite ou à convenir

Compétences recherchées pour ce poste de Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (Icus) à 80-100%…